Formation cohésion et esprit d’équipe

cohesion

C’est connu, une équipe dont les membres sont en unité est plus efficace qu’une où les membres ne se sentent pas soudés.

Cohésion d’équipe et efficacité

Ce stage de team building a pour but de vous apprendre à renforcer le collectif au sein de vos équipes. Une équipe en cohésion est plus motivée, plus solidaire et donc plus performante.

La formation se base sur l’identification des profils des collaborateurs afin d’adapter votre management et votre communication pour créer l’unité dans vos équipes. Vous y apprendrez le fonctionnement d’une équipe et comment les accompagner.

Vous serez par exemple en mesure de transformer les différences entre les membres du groupe, sources potentielles de malentendus et de conflits qu’il faut savoir gérer, en une force, basée sur la complémentarité et le partage.

Les objectifs de la formation

  • Intégrer les grands enjeux du management responsable et de la communication influente
  • Identifier et repérer les composantes de leur profils personnel et professionnel au travers du retour sur leur vecteur « image »
  • Adapter sa communication et son management selon l’interlocuteur, la situation et les enjeux à partir de son profil personnel
  • Mettre en fonctionnement les points forts de son profil personnel pour mieux motiver ses collaborateurs dans son management au quotidien
  • D’optimiser le fonctionnement de l’équipe, notamment dans la transmission des grandes orientations et de objectifs de l’entreprise.

Pour recevoir plus d’informations, merci d’indiquer vos coordonnées :

Votre e-mail : *

Votre téléphone : *

Votre société : *

Votre fonction : *

Je souhaite recevoir la newsletter (programmes, dates...)

Recopiez le texte suivant :

captcha

* Champs obligatoires

Le formateur

Istvan van Heuverzwyn

Comédien et coach

Dates

Nous consulter.

Formation sur mesure

• Uniquement en intra-entreprise
• Dans vos locaux ou dans les notres
• Groupe de 10 participants maximum
• Conditions sur demande

Voir aussi les formations :

• Mieux manager

• Animer des réunions efficacement

• Gérer les conflits

• Avoir l’esprit d’entreprise